Desde 2023, mais de 300 já participaram de uma programação especial para conhecer o ambiente de trabalho dos pais.
As férias de inverno chegaram ao fim, mas, aqui na HORSCH Julho marcado por muita diversão, aprendizado e novas descobertas para os filhos dos colaboradores.
Crianças de quatro a 12 anos participaram de mais uma edição do projeto Kiddos, iniciativa que abre as portas da empresa para proporcionar momentos especiais de convivência, integração e aproximação entre a empresa, seus colaboradores e suas famílias.
Dos pequenos aos maiores, os participantes encontraram uma programação preparada especialmente para transformar o período de férias em uma verdadeira aventura. Durante o evento, as crianças puderam visitar a fábrica, participar de atividades recreativas, assistir a uma sessão de cinema e compartilhar momentos de muita alegria com os novos amigos.
Mais do que ocupar o período de férias, o Kiddos busca criar experiências que permaneçam na memória das crianças e de suas famílias. Ao conhecerem o ambiente de trabalho dos pais, elas compreendem um pouco mais sobre a rotina dos colaboradores e sobre o trabalho realizado diariamente na HORSCH.
O Kiddos começou no Brasil em 2023 e, desde então, já recebeu mais de 300 crianças. Ao longo das edições, filhos e filhas de colaboradores de diferentes áreas tiveram a oportunidade de conhecer a empresa, incluindo departamentos como Produção, Solda, Logística, Administrativo, Fiscal, entre outros.
Durante a visita, os colaboradores também assumem um papel especial: além de profissionais, tornam-se anfitriões dos próprios filhos. É o momento de apresentar o ambiente onde trabalham, explicar suas atividades e compartilhar com as crianças um pouco da contribuição de cada área para a fabricação das máquinas.
Para os colaboradores, o Kiddos representa uma oportunidade de compartilhar com os filhos uma parte importante de suas histórias. Ao apresentar o local onde trabalham, as atividades que realizam e as pessoas com quem convivem, pais e mães demonstram a importância de suas funções para o funcionamento da empresa. Kevin Litter destaca o orgulho de receber os filhos, Manuela e Nathan, na HORSCH. “Recebê-los aqui me enche de alegria. Poder mostrar o que faço e explicar por que passo uma parte importante do meu dia na empresa é muito especial”, afirma.
Para as crianças, a experiência permite conhecer um universo que, até então, fazia parte apenas das conversas em casa. Elas podem observar de perto o tamanho das máquinas, entender como os diferentes departamentos estão conectados e descobrir um pouco mais sobre a agricultura e a tecnologia presentes nos equipamentos desenvolvidos pela HORSCH.
A iniciativa também fortalece o sentimento de pertencimento. Quando as famílias conhecem o ambiente de trabalho dos colaboradores, passam a compreender melhor os desafios, as conquistas e o propósito que fazem parte da rotina profissional. Para Alessandra Moura, colaboradora do departamento Fiscal, a expectativa do filho começou muito antes do dia do evento. “Meu filho aguardava esse momento desde o início do ano e estava muito ansioso. Conhecer a fábrica e o meu ambiente de trabalho fortaleceu a conexão entre a nossa família e a empresa”, comenta.
A HORSCH acredita que uma cultura organizacional sólida é construída diariamente por meio das relações, das experiências compartilhadas e da valorização das pessoas.
Projetos como o Kiddos contribuem para aproximar a empresa das famílias e criar um ambiente mais humano, acolhedor e conectado. Cada atividade, visita e descoberta ajuda a fortalecer vínculos que ultrapassam os limites do ambiente de trabalho.
Ao final de mais uma edição, ficam as lembranças das brincadeiras, dos encontros e das descobertas vividas durante as férias. Para as crianças, um dia especial ao lado dos pais. Para os colaboradores, o orgulho de compartilhar um pouco de sua rotina. E, para a HORSCH, a certeza de que investir nas pessoas e em suas famílias também faz parte da construção do futuro.
